Viele Arbeitnehmer gehen davon aus, dass eine Kündigungsschutzklage allein arbeitsrechtliche Bedeutung hat. Tatsächlich hat sie häufig erhebliche Auswirkungen auf das Arbeitslosengeld. Ob Sperrzeit, Ruhen des Anspruchs oder Nachzahlungen – das Zusammenspiel von Kündigungsschutzklage und sozialrechtlicher Bewertung wird oft unterschätzt. Dieser Beitrag erklärt, warum beides zusammen gedacht werden muss und wie sich finanzielle Nachteile vermeiden lassen.